衡量政府绩效的3标准包括（）

控制的程序主要包括建立标准、衡量绩效、纠正偏差三个步骤。 在确定绩效考评时，应做到“定量准确”，其衡量标准不包括（　　）。 绩效管理不仅包括衡量员工绩效的过程，还包括界定绩效、反馈绩效的过程（） 根据《法治政府建设实施纲要（2015--2020）》，法治政府的衡量标准包括（） 工作绩效的衡量主体包括 控制的基本过程包括三个步骤，即制定控制标准、分析控制标准和衡量工作绩效 以下属于绩效标准衡量的要素有（） （2018年11月）在确定绩效考评标准时，应做到“定量准确”。其衡量标准不包括（　　）。 控制的基本过程包括三个步骤，即：制定控制标准、衡量工作绩效、纠正偏差。() 绩效标准中，能够直接衡量的客观数据，一般是指绩效标准中的（）。 常用的衡量工作绩效的方法包括 基金绩效衡量需要考虑的因素包括（）。 基金绩效衡量应考虑的因素包括( )。 基金绩效衡量需要考虑的因素包括( )。 绩效衡量基准包括以下内容，除了（） “绩效管理”系统的组成除了绩效的衡量与绩效信息反馈外，还包括（） 衡量基金绩效应考虑的因素包括（） 试解释标准的含义以及如何应用它来衡量绩效 绩效目标，是指给（）提供所需要的评价标准，以便客观地讨论、监督、衡量绩效。 有效的控制系统包括三个主要步骤，即制定标准、衡量工作绩效和分析偏差（）