职工因工致残被鉴定为一-级至四级伤残的，对于其劳动关系处理说法正确的是（）

职工工伤被鉴定为一级至四级伤残的，对于其劳动关系处理说法正确的是（）。 96、职工因工致残被鉴定为一至四级的，应当退出生产、工作岗位，终止劳动关系，发给工伤伤残抚恤证件。 关于职工因伤致残被鉴定为一级至四级伤残的说法，正确的是（） 《工伤保险条例》规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳（）保险费 职工因工致残被坚定为一至四级的，应当退出生产，工作岗位，终止劳动关系，发给工商伤残抚恤证件。() 职工因工致残被鉴定为四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，可获得的按月支付伤残津贴标准为（） 职工因工致残被鉴定为一级伤残的，伤残津贴支付标准为本人工资×（）。 职工因工致残被鉴定为一级伤残的，伤残津贴支付标准为本人工资×（） 依据《工伤保险条例》，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准分别为本人工资的。（） 依据《工伤保险条例》，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准分别为本人工资的。（） 企业职工非因工致残在医疗期内医疗终结被鉴定为一至四级的，不能终止劳动关系（） 职工因工致残被鉴定为五六级伤残的（） 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受一次性伤残补助金和按月支付的伤残津贴。工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。 职工因工致残被鉴定为一级至( )级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。 职工因工致残被鉴定为四级伤残的，从工伤保险基金按月支付伤残津贴标准为本人工资的（） 职工因工致残被鉴定为四级伤残的，按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为个月的本人工资（） 因工致残被鉴定为1级至4级的伤残职工，仍需缴纳基本医疗保险费（） 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，还是能够从事一定的劳动，其只能从工伤保险基金获得（） 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残，以下说法正确的是（） 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残，以下说法正确的是（）。