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(2013.10多27)影响人力资源规划的外部环境有 ( )
多选题
(2013.10多27)影响人力资源规划的外部环境有 ( )
A. 组织环境
B. 科技环境
C. 人口环境
D. 经济环境
E. 法律环境
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下列各项叙述中,属于影响企业人力资源规划的外部环境的有( )
()属于企业人力资源规划的外部环境。
简述企业人力资源战略规划外部环境的影响因素和对外部环境的分析内容。
企业人力资源规划的外部环境不包括( )。
属于企业人力资源规划外部环境的是( )。
人力资源战略规划的企业外部环境包括()。
人力资源战略规划的企业外部环境包括( )。
下列各项叙述中,属于影响企业人力资源规划的外部环境的是( )
下列选项中,( )属于企业人力资源规划的外部环境。
人力资源规划时要从外部环境和内部环境入手收集分析信息
影响企业人力资源管理的外部环境因素包括( )。
影响企业人力资源管理的外部环境因素包括( ).
影响人力资源供给预测的外部环境因素主要有( )。
下列各项中,不属于企业人力资源规划外部环境的是
企业人力资源规划主要受内部环境的制约,与外部环境关系不显著。
人力资源规划时,信息的收集要从外部环境和内部环境入手进行分析
下列人力资源信息中,属于外部环境信息的有( )。
下列人力资源信息中,属于外部环境信息的有()
下列人力资源信息中,属于外部环境信息的有( )。
下列人力资源信息中,属于外部环境信息的有()。
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