近几年,“用工荒”让农民工持续成为焦点,往年“用工荒”主要集中在珠三角、长三角等沿海发达区域,随着中西部省份企业工资水平的提高,越来越多的民工涌向这些地区。下列对东部地区“民工荒”问题出现原因的理解正确有()

用人单位实行农民工劳动用工实名制管理，可与招用的农民工口头约定工资支付标准、支付时间、支付方式规定的内容。) 用人单位实行农民工劳动用工实名制管理，与招用的农民工书面约定或者通过依法制定的规章制度规定工资（）等内容 面对“用工荒”，一些地方政府和企业更多考虑的只是多招工人多赚钱，短期内就能出效益，并没有想着去改善用工条件，让农民工真正找到有发展前途、可以实现技能提升，甚至真正融入城市的道路。这样的城市或企业对新生代农民工而言，谈不上归属感，怎么能奢 望他们长期留在一个地方工作呢？对上面这段文字，理解错误的是（ ）。 用工单位使用个人、不具备合法经营资格的单位或者未依法取得劳务派遣许可证的单位派遣的农民工，拖欠农民工工资的，由(  ) 冷却荒煤气用氨水喷洒而不用工业水主要是为了降低水资源消耗（） 支持农民就近就业创业，扩大以工代赈规模，让返乡农民工（） 目前我国对农民工体育现状的研究主要集中在 解决“民工荒”问题的对策 人民网的一项民意调查显示，与用人单位签订用工合同的农民工仅占55.6%，这其中有不少人连合同内容都没有看就签上了，有16.05%的农民工居然不知道什么是劳动合同。上述材料表明（） ①农民工的权利意识有待增强 ②农民工的义务意识有待加强 ③农民工的法律意识有待提高 ④农民工履行义务是获得权利的基础 办理农民工留用，在农民工劳动合同到期前（）个月，单位安排农民工进行体检 报考初中岗位的考生请作答：2013年的“用工荒”来势猛，缺口大。“用工荒”背后，中国经济社会悄然发生了深刻变化。十年西部大开发，内地就业机会增加，待遇与沿海日趋接近。随着农村产业结构调整，农村经济发展带来更多致富机会。因此，很多农民选择在本地就业，无论东南沿海的江苏、浙江、广东，还是东北的吉林以及西北的宁夏等地政府纷纷提高最低工资标准。“用工荒”倒逼企业提高员工待遇、产业转型升级。“用工荒”使规模 农民工概念的主要含义是（）。 农民工概念的主要涵义是（ ）。 农民工 2017年农民工工作以有序推进（  ）为目标，以新生代农民工为重点对象，积极促进农民工就业创业，切实维护农民工劳动保障权益，推动农民工逐步实现平等享受城镇基本公共服务和在城镇落户，努力促进农民工社会融合。 我国现行的《失业保险条例》规定，用工单位要按个人工资总额的()为农民工缴纳失业保险费。 我国现行的《失业保险条例》规定，用工单位要按个人工资总额的（ ）为农民工缴纳失业保险费。 2011年，外出农民工数量占到了全国农民工总量的() “外出农民工”、“本地农民工”“举家外出”是如何定义的？ 外出农民工、本地农民工举家外出是如何定义的