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通过竞聘破格激励,可获取突破职级限制参与竞聘的资格1次,有效期为()
单选题
通过竞聘破格激励,可获取突破职级限制参与竞聘的资格1次,有效期为()
A. 半年
B. 1年
C. 2年
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某公司对人力资源总监、财务总监和市场总监三个岗位实行公开竞聘,竞聘人可以同时竞聘多个岗位。统计竞聘人提交的结果,有 21 人竞聘人力资源总监,15 人竞聘财务总监,12 人竞聘市场总监,若竞聘至少一个岗位的共有 30 人,则三个岗位都竞聘的人数最多有多少人()
医院有岗位空缺并需通过竞聘产生聘任人员时,统一由医院()负责竞聘组织工作
凡具备竞聘资格条件的辅警,可通过个人报名、群众举荐和组织推荐等形式报名()
竞聘演讲稿根据竞聘者欲陈述内容的多少,可长可短
在符合条件的情况下,参与竞聘的人员可以是()
关于集团创新容错机制,回归的创业员工有______年的职级保留期,保留期内可暂时按离职前职级管理,其中原为所在单位中层及以上职级员工,需在保留期内通过竞聘重新上岗()
事业单位内部产生岗位人选,需要竞聘上岗的,按照下列程序进行:(一)();(二)在本*单位公布竞聘岗位、资格条件、聘期等信息;(三)审查竞聘人员资格条件;(四)考评;(五)在本*单位公示拟聘人员名单;(六)办理聘任手续
事业单位内部产生岗位人选,需要竞聘上岗的,所遵循的程序是()。①考评 ②审查竟聘人员资格条件 ③制定竞聘上岗方案 ④办理聘任手续 ⑤在本单位公示拟聘人员名单 ⑥在本单位公布竞聘岗位、资格条件、聘期等信息
关于审查竞聘人员资格条件的说法不符合规定的是()
竞聘报告具有( )特点。
通过竞聘选拔、部门推荐等形式,获得岗位晋升,加()
在《竞聘管理规范》中规定:班组长竞聘考核内容中绩效考核权重()%
竞聘报告的开头应该( )。
员工参加竞聘,需满足()
单位举办竞聘上岗活动,如果你竞聘的职位是办公室副主任职位,请就竞聘上岗做一篇即兴演讲
物业管理投标是指物业服务企业通过投标方式竞聘( )。
为保证竞聘上岗的( ),必须成立竞聘上岗领导小组,小组内应至少有一人是企业外部专家,负责指导竞聘选拔工作。
为保证竞聘上岗的(),必须成立竞聘上岗领导小组,小组内应至少有一人是企业外部专家,负责指导竞聘选拔工作。
你竞聘的优势是什么?
竞聘词的重点内容有
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