判断题

企业应组织接触职业病危害岗位的从业人员进行上岗前、在岗期间、离岗时的应急职业健康检查()

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对从事接触职业病危害的从业人员,企业应当按照有关规定组织()的职业健康检查,并将检查结果告知从业人员 企业主要领导、分管领导和()管理人员、职业病危害监测人员以及职业病危害严重岗位的从业人员应培训合格。 安全环保部对所有从事职业病危害作业的职工,必须建立(),及时组织从事职业病危害的作业人员进行上岗前、在岗期间和离岗位时的职业健康检查 安全环保部对所有从事职业病危害作业的职工,必须建立(),及时组织从事职业病危害的作业人员进行上岗前、在岗期间和离岗位时的职业健康检查 企业不应安排未经职业健康检查的从业人员从事接触职业病危害的作业() 对从事接触职业病危害作业的劳动者,煤矿企业应当按照《煤矿作业场所职业病危害防治规定》的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查和医学随防,并将检查结果如实告知从业人员() 煤矿企业应当对从业人员上岗前、在岗期间职业病危害防治知识培训,上岗前培训时间不少于学时,在岗期间的定期培训时间每年不少于学时() 接触职业病危害从业人员的职业健康检查周期按规定执行() 企业应如实对从业人员进行职业病危害告知,要在劳动合同中明确告知职业病危害情况。作业场所按规定设置()。 各单位应组织对接触职业病危害的员工进行的职业健康培训,告知员工本岗位存在的职业病危害() 接触职业病危害从业人员的职业健康检查周期是如何规定的 接触职业病危害从业人员的职业健康检查周期是如何规定的 接触职业病危害的从业人员的职业健康检查费用由承担() 企业不应安排未经职业健康检查的从业人员从事接触职业病危害的作业;不应安排有职业禁忌的从业人员从事禁忌作业() 煤矿企业可安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业() 煤矿企业可以安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业 职业健康监护档案是加强从业人员职业健康监护的重要措施,它主要包括从业人员职业史、职业病危害因素接触史、作业场所职业病危害因素监测结果、职业病诊疗簿有关职业健康的材料和()。 企业经过批准,可以按暂时安排未经职业健康检查的从业人员从事接触职业病危害的() 接触职业病危害从业人员的职业健康检查周期,其中接触粉尘以矽尘为主的在岗人员()。 煤矿企业每年应进行一次作业场所职业病危害因素检测,每年进行一次职业病危害现状评估。检测、评价结果存入煤矿企业职业卫生档案,定期向从业人员公布()
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