单选题

企业主要领导、分管领导和()管理人员、职业病危害监测人员以及职业病危害严重岗位的从业人员应培训合格。

A. 职业健康
B. 安全
C. 环保

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民警违反六不准的,应对所在单位直接领导、分管领导和主要领导给予行政处分() 二级机构获得省公司主要领导、分管领导在省公司级大型会议上点名表扬或签批文件表扬的,可在月度绩效积分中给予奖励,其中主要领导表扬奖励分,分管领导表扬奖励分() 分管领导没有“说清楚”的,改由主要领导“说清楚”,直到真正说清楚为止() 级《扬子石化高处作业许可证》由基层单位主要领导/业务分管领导现场审查、签发() 2014年,对隐瞒死亡事故或重大涉险事故的,给予单位党政主要领导、分管安全领导、分管领导、单位总值班领导行政()处分 在单位主要领导、分管领导以及安全责任人当年评比考核中,安全保卫工作实行() 县级联社主要领导和分管领导每月至少要坚持做到“四个一”,具体内容是什么? 各级党政主要领导是平安建设(),分管领导是直接责任人,其他领导承担分管工作范围内平安建设的责任。 经理部机关、项目部一般管理人员,不符合任职资格条件特殊情况的,需提交至公司人力资源部组织相关业务部门、分管领导审核、公司主要领导审批() 建有职业病危害防治管理机构,配备管理人员() 生产经营单位的主要领导、分管领导依照本规定受到撤职处分的,自受处分之日起,()年内不得担任任何生产经营单位的主要领导。 《中国农业银行问责办法》规定,对下级行主要领导问责,可以由上级行主要领导负责,也可以由上级行分管领导负责。() 生产经营单位的主要领导、分管领导依照本实施意见受到撤职处分的,自受处分之日起,年内不得担任任何生产经营单位的主要领导() 发生事故各级单位的主要领导、分管领导依照本规定受到撤职处分的,自受处分之日起,年内不得担任公司所属生产经营单位的主要领导() 对教育、监督、管理职责履行不到位,发生酒驾行为不报告、处理不及时的,给予直接管理领导、分管领导、主要领导党纪政务处分() 危化企业主要职业病危害因素有哪些? 集团公司《关于进一步加强工伤事故管理的规定》明确强调,迟报事故,取消事故单位党政主要领导、分管领导、总值班领导、分管安全领导半年体系兑现奖。 生产经营单位的主要领导、分管领导依照本规定受到撤职处分的,自受处分之日起,三年内不得担任任何生产经营单位的主要领导() 间接责任人是指未履行或未正确履行监督制约职责,导致违规行为发生的本级和上级机构主要领导、分管领导和其他相关监督制约岗位人员() 公司及所属单位是职业病防治的责任主体,对产生的职业病危害承担责任,主要领导对职业健康工作全面负责,操作人员对其岗位的职业危害自身防护负责。
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