员工小吴因为工作压力太大，而申请离职，业务主管应该（）

正式员工申请离职，需提前_________ 天向主管和部门Head提出邮件申请（） 业务系统的应用帐号应该由该系统的业务主管部门管理（） 所有业务应先由柜员处理，重要业务由业务主办、业务主管按规定进行授权；柜员、业务主办、业务主管不得相互兼职。特殊情况需要业务主办、业务主管替班顶岗的，业务主办、业务主管必须（）办理有关业务 工作压力越小，员工的工作绩效越大（） 客服人员工作压力来源于工作条件、（）、职业角色、（）组织结构、家庭社会影响。 对于解决因企业因素所造成的工作压力，企业可以通过()给员工减压。 工作压力越大，员工做决策越快（） 业务主管单位 影响员工工作压力的个人因素有（　）。 影响员工工作压力的个人因素有（　　）。 下列职业中工作压力最大的是（）。 焦炉煤气主管的正常工作压力为:（） ?以下关于工作压力和压力源的关系的描述，正确的是: 工作压力和工作压力源互不影响|工作压力和工作压力源互相影响|工作压力导致工作压力源|工作压力源导致工作压力 利用（　　）可以减轻工作压力，增强员工的工作动机。 离心泵叶轮外圆因腐蚀而减小时会影响其工作压力。 由业务主管审批的业务有（）。 员工主动申请离职，试用期员工应提前个工作日、正式员工应提前个工作日提交书面离职报告，向部门负责人提出辞职申请（） 试用期满以后员工离职应提前（）天向部门主管提出书面申请。 员工工作10个月后提交离职申请，工服因长期工作使用不能继续使用，在办理离职手续时无需再上交工服和赔款（） 员工离职需要填写《离职申请单》（）