登录/
注册
下载APP
帮助中心
首页
考试
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
关于薪酬的级差和薪酬结构,下列表述错误的是( )。
单选题
关于薪酬的级差和薪酬结构,下列表述错误的是( )。
A. 高级别岗位之间的薪酬级差应大一些
B. 分层式薪酬等级类型中薪酬级差要大一些
C. 宽泛式薪酬等级类型中每等级的薪酬浮动幅度要大一些
D. 高薪酬等级的薪酬浮动幅度要大于低薪酬等级的薪酬浮动程度
查看答案
该试题由用户542****20提供
查看答案人数:17616
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户542****20提供
查看答案人数:17617
如遇到问题请
联系客服
搜索
热门试题
关于工资的级差和工资结构,下列表述不正确的是()。
下列关于薪酬的表述,错误的是( )。
下列关于薪酬的表述,错误的是()。
关于薪酬级差说法正确的是( )
下列关于薪酬级差的说法正确的有()。
下列关于薪酬级差的说法正确的有( )。
下列关于薪酬级差的说法正确的有( )。
下列关于薪酬等级的表述错误的是( )。
下列关于可变薪酬的表述错误的是()。
下列关于可变薪酬的表述错误的是( )。
关于薪酬理念转型的方向,下列表述匹配正确的是()
关于职工薪酬,下列表述不正确的是( )。
薪酬级差
中国大学MOOC: 关于职工薪酬,下列表述正确的是( )。
关于薪酬的表述,错误的是( )
薪酬构成模式包括:高弹性薪酬模式、高稳定薪酬模式和调和型薪酬模式,关于这三种模式表述错误的是( )
薪酬构成模式包括:高弹性薪酬模式、高稳定薪酬模式和调和型薪酬模式,关于这三种模式表述错误的是()。
薪酬构成模式包括:高弹性薪酬模式、高稳定薪酬模式和调和型薪酬模式,关于这三种模式表述错误的是( )。
关于团队薪酬的主要组成要素,下列表述正确的有( )。
关于薪酬结构,说法错误的是()
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
账号登录
短信登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了