对项目团队成员()的考核目的是为团队工作任务的完成提供保障，同时保证团队良好的精神面貌与工作热情，促进团队精神的形成。

对项目团队成员考核的作用有 (   )。 对项目团队成员考核的内容不包括（） 项目团队成员在项目工作的考核结果由（）给出。 对团队成员进行考核是项目经理加强对团队的管理、调动团队成员积极性的方法之一，其主要作用有（ ）。 项目经理要求团队提供对项目应急计划的评估。若要完成这项工作，团队应该使用什么（） 对项目团队成员考核的内容主要有（  ）。 对项目团队成员（　）考核的主要目的是为了保证项目进度计划的顺利完成。 项目团队成员对他们应该如何工作才能满足项目目标感到不确定。为了让团队成员更好的了解他们在项目当中的角色，项目经理应该向团队成员提供哪份文件？（） 项目团队成员考核的内容有（） 对项目团队成员（  ）考核的主要目的是为了保证项目进度计划的顺利完成。 对项目团队成员()的考核是为了促使成员尽量降低费用支出，保证项目尽可能在规定的费用预算计划内完成项目工作。 对团队成员进行考核是（　）加强团队管理的重要方法之一。 工作中要具有团队精神，同事间应相互（），共同完成工作任务。 施工单位应当在(      )的基础上定义项目经理和项目团队成员的工作任务。 对项目团队成员（　　）的考核是为了促使成员尽量降低费甩支出，保证项目尽可能在规定的费用预算计划内完成项目工作。 对项目团队成员(  )的考核是为了促使成员尽量降低费用支出，保证项目尽可能在规定的费用预算计划内完成项目工作。 对团队成员进行考核是（  ）加强团队管理的重要方法之一。 项目团队成员考核的内容主要有（） 项目团队成员在哪个过程组分析衡量项目所完成的工作？（） 在有效的团队中，成员愿意为团队目标作出承诺就能完成任务。（）