从事就业准入职业的新生劳动力就业前必须经过（）的职业培训

实行就业准入的职业必须由（ ）决定设立。 职介机构介绍贫困劳动力就业的，给予职业介绍补贴700元/人。 劳动保障统计的主要内容：劳动力资源统计、就业再就业工作统计、职业培训统计、（）、劳动收入与报酬统计、劳动关系统计、（）、职业安全卫生统计 实行就业准入的职业(工种)必须由（　　）决定设立。 实行就业准入的职业(工种)必须由()决定设立。 实行就业准入的职业（工种）必须由（）决定设立 实行就业准入的职业(工种)必须由()决定设立。 职业指导通过分析职业结构和劳动力结构，提供就业信息，预测职业发展，为（）提供指导，对劳动力的供求关系实现控制和调节起到了促进作用 就业准入原则：是指根据《劳动法》和《职业教育法》的有关规定，对从事技术复杂、通用性广、涉及到国家财产、人民生命安全和消费者利益的职业（工种）的劳动者，必须经过培训，并取得职业资格证书后，方可就业上岗。 （）是对新生劳动力和转岗再就业人员的岗前培训。 职业指导人员对跨地区劳动力流动就业进行指导时，下列说法不妥的是：（） 某种职业所需要的劳动力出现短缺，但受外力限制，其他劳动者又无法转入这个职业就业，从而使从事这一职业的原有劳动者保持了垄断地位，这种情况产生的工资差别是（） 促进贫困劳动力就业创业包括() 通过调整就业政策，调节劳动力供给等，促使劳动者就业，这是（） 根据《就业服务与就业管理规定》，国家鼓励劳动者在就业前接受必要的职业教育或职业培训，鼓励城镇初高中毕业生在就业前参加劳动预备制培训。 劳动力市场的就业条件好,工资福利水平高,工作环境良好,职业保障性强,这是（） 职业资格准入制度是指从事技术复杂、通用性广，涉及国家财产、人民生命安全和消费者利益的职业（工种）的劳动者，必须经过专项的职业教育和培训，并取得相应职业资格证书后方可就业上岗的管理制度（） 简述农村劳动力就业政策措施 职业分类需考虑我国的信息统计,人口普查,劳动力管理,职业教育,职业指导和就业服务等工作的实际需要,这体现了职业分类的( )原则。 某种职业所需要的劳动力出现短缺，但受外力限制，其他劳动者又无法转入这个职业就业，从而使从事这一职业的原有劳动者保持了垄断地位，获得垄断性工资收人，这种情况产生的工资差别是（ ）。