各分行运营管理部于每月之前，向总行运营管理部报送截止到报送日更新的运营条线人员信息（含实习员工）,要求报送信息务必准确无误（）

分行运营管理部负责根据总行运营管理部要求进行数字证书安装后的相关工作（） 各分行应于每年5个工作日内向总行运营管理部报告分行的运营外包业务情况报告（） 各分行运营管理部门应对辖内会计档案保管情况定期进行检查，每半年填报《恒丰银行会计档案统计表》报送总行运营管理部（） 分行运营管理部负责人（拟）参加总行运营组织的专业考试，为合格（） 分行运营管理部负责人若有特殊情况需要申请延期考试的，分行运营管理部负责人应向总行运营管理部提交书面延期申请，注明延期原因期限，并经审批签字（） 总行运营管理部应建立委派会计主管工作报告制度，由委派会计主管按月报送。委派会计主管每日登记《会计主管工作日志》、每月向分行运营管理部提交（） 总行运营管理部收到分行运营管理部门负责人审核意见表后，于个工作日内以邮件形式回复分行（） 总行运营管理部收到分行运营管理部门负责人审核意见表后，于3个工作日内以邮件形式回复分行（） 监督主管岗由总行运营管理部经理（分行结算运营部经理）兼任（） 总行运营管理部的职责（） 各分行运营管理部负责本分行空白凭证的销毁等环节的管理（） 总行运营管理部审核拟任分行运营管理部门负责人专业考试结束后，5个工作日内，总行运营管理部在审核意见表上填写考试成绩及意见反馈分行（） 销毁后应注明销毁日期，由销毁人员、监销人员、分行运营管理部总经理和分管行领导在“”上签字确认，同时报送至总行运营管理部（） 一级分行运营管理部门每年须将上年设备改造、报废、购置情况上报总行运营管理部（） 总行运营管理部审核拟任分行运营管理部门负责人基本条件、专业条件通过的，在个工作日内，组织拟任人员到总行运营管理部进行专业考试（） 各分行运营管理部应指定专人负责运营条线重大事项报告工作。如报告联系人发生变更，应于变更后个工作日内报告至总行运营管理部（） 各分行运营管理部应指定专人负责运营条线重大事项报告工作。如报告联系人发生变更，应于变更后工作日内报告至总行运营管理部（） 分行运营管理部迟报漏报瞒报误报风险事件或重大事项的，总行运营管理部可以采取的处罚措施包括（） 分行运营管理部应在总行结算业务培训计划的框架内，针对本行结算管理工作的实际情况，确定分行年度培训计划,于每年前上报总行运营管理部（） 总行运营管理部审核拟任分行运营管理部门负责人基本条件、专业条件通过的，在10个工作日内，组织拟任人员到总行运营管理部进行专业考试（）