培训资源包括（）。

企业在培训时不仅要注重内部培训资源的开发与利用,也要重视外部培训资源。其中,外部培训资源的开发途径包括（） 人力资源培训的内容包括：知识培训、技能培训和态度培训（） 人力资源培训的内容包括：知识培训、技能培训和态度培训（） 人力资源培训的内容包括：知识培训、技能培训和态度培训。() 人力资源培训的内容包括：知识培训、技能培训和态度培训（） 人力资源培训方法包括()。 培训资源主要包括内、外两部分，（　　）不属于外部培训资源。 医院人力资源培训不包括（）。 外部培训资源的开发途径包括（） 人力资源培训的原则包括( )。 外部培训资源的开发途径包括（　　）。 评估现有的培训资源不包括（ ）。 网络培训资源的来源主要包括（） 外部培训资源的开发途径包括( )。 外部培训资源的开发途径包括() 外部培训资源的开发途径不包括( )。 人力资源培训的特点不包括( )。 培训中效果评估的作用包括帮助实现培训资源的合理配置（） 企业从外部获取培训资源的优点包括（ ）。 新闻媒体人力资源培训制度包括（）