（）是与传统的工作群体相对的一种团队形式。

队形变换，是由一种队形变为另队形的队列动作（） 衡平法是英国法律传统中与()相对称的一种类型。 社会工作者在医疗机构中通常以团队形式开展工作。医务社工中的团队合作是（） 诉诸传统谬误是诉诸传统论证的一种滥用形式。（） （）是一种传统而基本的组织形式。   （）是一种传统而基本的组织形式。   OKRs是一种能够促进员工与团队协同工作的思维模式（） 按照（）的规定，目前我国出国旅游一般采取团队形式。 与自我管理团队相对的是控制型群体，属于控制型群体的的特点是（） 相对于一般群体，团队更强调 （）具有两种形式，一种形式同正当和正义感相对应，另一种同人类之爱和自制相对应。 Android UI开发中，相对布局通常有两种形式，一种是相对于容器而言的，一种是相对于控件而言的。() 团队是指一种为实现某一而由相互协作的个体所组成的正式群体（） 目前我国出境旅游一般采取团队形式，团队的旅游活动须在（）的带领下进行。 问题解决型团队是组建来解决特定问题，而一旦目标达到就解散的团队形式 竹楼是黄土高原上一种传统的居民形式。 与传统的、逻辑的、群体的、习惯的或定势的思维方向相反的一种思维方式称为（）。 （）是全面质量管理中的一种工作团队形式，起初在美国使用，在20世纪50年代传到日本，20世纪80年代在北美和欧洲风行一时。 我国文书工作的组织形式主要有两种，一种是（）形式，一种是（）形式。 工作与家庭冲突中最为常见的一种冲突形式是()