累计参加3期以上（含3期）职工重大疾病医疗互助活动的工会会员可享受住院津贴保险（）

《在职职工重大疾病互助保障计划》的观察期是多少天 职工重大疾病医疗互助活动互助金缴纳标准为40元每人，每人每期只能缴纳一份互助金（） 杭州市在职职工医疗互助包括几种重大疾病（） 第七期大病医疗互助活动中集团为在职在册特困职工交纳互助金元（） 单位已经给职工参加了补充医疗，同时还可以参加职工互助保障活动（） 重大疾病医疗互助活动，在一个互助期内，职工本人未享受过补助的，其家属也不能享受（） 职工互助保险都有一定期限的免责期，其中在职意外伤害互助保障活动的免责期为投保生效30日（含）内（） 参加《在职职工重大疾病互助保障计划》能得到什么保障？互助金最高给付标准如何确定？ 凡是参加重大疾病医疗互助活动的职工，在一个互助期内，本人未享受过补助的，其配偶（无工作）或子女有一方患重大疾病可享受一次性困难救助，最高救助金额万元（） 如何参加职工互助保障活动？ 如何参加职工互助保障活动 《在职女职工特殊疾病互助保障计划》的观察期是多少天？ 《在职女职工特殊疾病互助保障计划》的观察期是多少天 《在职职工重大疾病互助保障计划》的互助费是多少？ 《在职职工重大疾病互助保障计划》的互助费是多少 《在职职工重大疾病互助保障计划》所列疾病是几种？ 《在职职工重大疾病互助保障计划》所列疾病是几种 退休职工也可以参加职工互助保障活动（） 已经办理过重大疾病类赔付的会员，是否可以继续参加在职职工疾病类互助保障计划？ 已经办理过重大疾病类赔付的会员，是否可以继续参加在职职工疾病类互助保障计划