单选题

团队成员想要为团队的效率提出关于发展过程的建议。关于这问题,最好在哪项会议中进行讨论?()

A. 迭代回顾
B. 非例行会议
C. 迭代审查
D. 每日站立会议

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团队学习是协同校正团队不合理的过程,是通过发展团队成员的整体搭配,开发团队能力,形成团队的知识共享,使团队智慧超过个人智慧的总和,从而创造团队成员真正想要、真心向往的结果,下列哪项不是团队学习的内容?( ) ()是指团队在发展过程中形成的,为团队成员所共有的思想作风、价值观念和行为规范。() 创业团队文化是创业团队在建设、发展过程中形成的,为创业团队成员所共有的工作态度、价值观念和行为规范。() 项目团队工作开始进入有序化状态是在团队发展过程经过( )之后。 项目团队工作开始进入有序化状态是在团队发展过程经过()之后 团队中某人提出的想法或建议,不经过团队成员的共同讨论就被放弃。这种沉默型团队虽缺乏沟通,但属于有效团队() 项目团队发展过程中的()阶段是项目团队从组建到规范阶段的过渡过程。 项目团队的发展过程,除了组建阶段之外,还包括()。 下列不属于项目团队的发展过程的是(  )。 工程项目团队的发展过程正确的顺序是() 工程项目团队的发展过程正确的顺序是(  ) 面对创业过程中团队效率低下的问题,要教育团队成员要多有奉献精神() 团队学习是发展团队成员整体合作与实现共同目标能力的过程。 团队学习是发展团队成员整体合作与实现共同目标能力的过程() 无论团队在发展过程中有没有问题,都要定期重新激发团队的工作热情。() 团队成员分工越细,角色越多,团队工作效率越高。() 关于创业团队成员具有的“共同性”特征,以下说法正确的是( ?): 创业团队成员共享回报 创业团队成员具有共同愿景 创业团队成员具有共同目标 创业团队成员风险共担 下列不属于项目团队的发展过程的是(  )。 工程项目团队的发展过程正确的顺序是(  ) (2013年真题)项目团队工作开始进入有序化状态是在团队发展过程经过( )之后。
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