（）是指团队在发展过程中形成的，为团队成员所共有的思想作风、价值观念和行为规范。()

项目团队发展过程中的()阶段是项目团队从组建到规范阶段的过渡过程。 团队学习是协同校正团队不合理的过程，是通过发展团队成员的整体搭配，开发团队能力，形成团队的知识共享，使团队智慧超过个人智慧的总和，从而创造团队成员真正想要、真心向往的结果，下列哪项不是团队学习的内容?( ) 在项目团队的发展过程中,冲突最大的阶段是（） 名华慕课: 团队发展的（ ?）阶段，成员们彼此了解优点和弱点，逐渐形成团队内部工作的默契。 项目团队发展过程包括（ ）。 （）是指团队内全体成员形成共识的思想、意识和信念。 项目团队的发展过程包括() 无论团队在发展过程中有没有问题，都要定期重新激发团队的工作热情。() （）是团队决策过程中容易出现的问题，该问题会造成团队的综合决策偏向极端化。() 团队文化之所以重要，是因为文化能够把全体成员凝聚起来形成团队战斗力。 团队文化之所以重要，是因为文化能够把全体成员凝聚起来形成团队战斗力。 团队成员想要为团队的效率提出关于发展过程的建议。关于这问题，最好在哪项会议中进行讨论？（） 项目团队工作开始进入有序化状态是在团队发展过程经过（　）之后。 项目团队工作开始进入有序化状态是在团队发展过程经过（）之后 团队形成的过程是（）。①团队的组建；②团队内部冲突；③团队的规范；④团队的执行；⑤团队的发展。 团队形成的过程是（）①团队的组建，②团队内部冲突，③团队的规范，④团队的执行，⑤团队的发展 在团队发展阶段中，哪个阶段团队成员开始形成共同的目标和身份？ （ ） 工程项目团队的发展过程包括（）。 项目团队的发展过程可以描述为（） 组建团队，不仅是为了实现团队的工作目标，同时也要让成员在参与团队工作的过程中得到成长和提升，使成员获得发展。这体现了团队建设的（）原则