（）由用人单位承担。

最后的用人单位有证据证明该职业病是先前用人单位的职业危害造成的,由( )承担。 职业病诊断、鉴定费用由用人单位承担，再次鉴定的费用由个人承担（） 用人单位分立、合并、转让的，由（）承担工伤保险责任。 工商保险费由有用人单位和个人共同承担（） 对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者，用人单位应当（），所需费用由用人单位承担 对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者，用人单位应当及时，所需费用由用人单位承担（） 对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者，用人单位应当及时()，所需费用由用人单位承担。 用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。 用人单位实行承包经营的，由( )承担工伤保险责任。 用人单位实行承包经营的，由（）承担工伤保险责任 职工参加生育保险，由用人单位和职工共同承担缴纳。 职业健康检查费用由用人单位和职工共同承担。 因用人单位的原因订立的无效合同，用人单位应承担何种责任（） 用人单位承担的义务有( )。 用人单位承担的义务有（　　）。 用人单位承担的义务有(）。 《职业病防治法》规定最后的用人单位有证据证明该职业病是先前用人单位的职业病危害造成的，由先前的用人单位承担。 用人单位分立、合并、转让的，应当承担原用人单位的工伤保险责任（） 用人单位分立、合并、转让的，继承单位应当承担原用人单位的工伤保险责任。（） 用人单位有以下（）情况的，继承单位应当承担原用人单位的工伤保险责任。