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为引导平衡型机构收展员提升产能,平衡型机构收展员晋级件数由累计3件提升至4件()
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为引导平衡型机构收展员提升产能,平衡型机构收展员晋级件数由累计3件提升至4件()
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从准收展员晋升为收展员,必须达到以下哪些条件方可晋升()
两年以上年资收展员维持考核件数由()提升至()件()
准收展员按()进行考核与职级调整,达到晋升收展员条件的即予晋升
准收展员在最近3个月达到以下条件的,自下月起转为收展员()
收展员职级可享受的委托报酬有()
以下属于正式收展员待遇的是()
收展员请假3(含)天以下,须经()核准
以下哪项不是准收展员在最近3个月后,自下月起转为收展员的条件()
试用收展员初年度服务津贴核发系数是()
正式收展员初年度服务津贴核发比例最高()
收展员五级获取达成津贴上限是()
收展员五级超额奖核发比例上限是()
试用收展员业绩、件数达标后,最高可转正()
试用收展员转正时综开业绩可计入()
下列关于试用收展员清退条件,正确的为()
观察期收展员连续()个月fyc为零或()个月不能恢复为收展员,则解除代理合同
试用转正五级收展员综开最高可计入()
准收展员在3个月内提前晋升为收展员的,继续计发培训津贴,直至满()个月为止
对于当月15日及以后入司的试用收展员()
签约2年以上收展员,月度业绩责任额为()M
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