本考核办法的考核方式是量化考核，评分标准采用百分制（）

绩效管理考核采用百分制，考核总分为100分，以市公司所有交付代维基站为计算单位。 绩效管理考核采用百分制，考核总分为100分，以市公司所有交付代维基站为计算单位（） 星级考核按照每个月初采用日常考核、信息监控考核、分公司月度考核相结合的方式，对收费员上个月的工作进行综合考核，考核采用百分制，70分（含）为达标线（） 《国家电网有限公司输变电工程安全质量责任量化考核办法》明确，量化考核按照方式进行（） 定点单位考核评分按百分制计算：参保人满意度调查占10%、日常稽查占30%、年度考核占60% 定点单位考核评分按百分制计算：参保人满意度调查占10%、日常稽查占30%、年度考核占60%（） 根据《福州客运段特定考核办法》发生票、、补票机、人分离的按特定考核办法考核（） 卷烟包装与卷制质量考核采用百分制，请问其质量得分应如何计算？ 卷烟包装与卷制质量考核采用百分制，请问其质量得分应如何计算 信贷从业人员考核实行百分制，考核分数达到60分（含60分）至70分的，为（）。 工作业绩考核实行百分制，由业绩测评考核、安全新机制考核和计分制考核组成。业绩测评考核占（）、安全新机制考核占（）、计分制考核占（） （）的评分经常采用百分制。 市安全生产委员会对区县安全生产综合考核实行百分制考核，分为()个等级。 市安全生产委员会对区县安全生产综合考核实行百分制考核，分为（）个等级。 绿色安装工程评价方式采用百分制评分。（） 绿色安装工程评价方式采用百分制评分（） 根据《福州客运段特定考核办法》退乘时未到收款室进行补票机工作按特定考核办法考核（） 公司绩效考核分领导班子、职能部室和子公司三个方面，分别制定考核办法，每月严格考核，兑现奖罚，考核方式按照公司《年度全面绩效考核办法》执行（） 我院合理用药积分考核办法考核对象是（） 根据《福州客运段特定考核办法》未按规定进行、保险柜和票据现金操作的按特定考核办法考核（）