施工单位对高温天气作业的劳动者应供给足够的、符合卫生标准的防暑降温饮料及必需的药品。防暑降温的饮料可以充抵高温津贴。（ ）

青春期女孩因月经来潮，饮食中应供给足够的（）。 高温天气作业是指用人单位在高温天气期间安排劳动者在自然气象环境下进行的作业。（） 高温天气作业是指用人单位在高温天气期间安排劳动者在自然气象环境下进行的作业（） 高温天气施工，施工现场宜配备符合卫生标准的防暑降温饮品及（） 用人单位安排劳动者在35度以上高温天气从事室外露天作业的，应当向劳动者发放高温津贴，作为职工福利（） 高温天气作业是指用人单位在高温天气期间安排劳动者在高温自然气象环境下进行的作业，须严格执行国家有关规定（） 为了保护劳动者的安全健康，首先要积极改善（ ），创造符合卫生标准和安全要求的作业环境。 某施工单位没有按照约定支付劳动者的报酬，则该劳动者( )。 夏季施工卫生保健很重要,应提供符合卫生标准饮用水,高温作业场所要供给含盐饮料,避免多人共享一个饮水器皿（） 夏季施工卫生保健很重要，应提供符合卫生标准饮用水，高温作业场所要供给含盐饮料，避免多入共用一个饮水器皿（） 《防暑降温措施管理办法》对高温天气条件下从事户外作业劳动者的劳动保护做出了具体规定。这里所说的高温天气是指（　　）。 《防暑降温措施管理办法》对高温天气条件下从事户外作业劳动者的劳动保护做出了具体规定。这里所说的高温天气是指（）。   用人单位安排劳动者在高温天气期间作业，当日最高气温达到37℃以上时，应当停止当日室外作业。 用人单位安排劳动者在高温天气期间作业，当日最高气温达到37℃以上时，应当停止当日室外作业（） 用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的用品，对从事有职业危害作业的劳动者应（） 炎热时期，各单位要保证一线生产职工的需要，特别注意供给高温、露天作业职工有足够的符合卫生要求的含盐饮品饮用，生产一线作业班组必须配备以为前提的防暑应急药品（） 《防暑降温措施管理办法》对高温天气条件下从事户外作业劳动者的劳动保护作出了具体规定。这里所说的高温天气是指（ ）。 《防暑降温措施管理办法》对高温天气条件下从事户外作业劳动者的劳动保护作出了具体规定。这里所说的高温天气是指() 用人单位安排劳动者在35度以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到（ ）度以下的，应当向劳动者发放高温津贴。 用人单位安排劳动者在35度以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到（）度以下的，应当向劳动者发放高温津贴。