用人单位安排劳动者在高温天气期间作业，当日最高气温达到37℃以上时，应当停止当日室外作业。

在高温天气来临之前，用人单位应当对高温天气作业的劳动者进行（） 高温天气作业是指用人单位在高温天气期间安排劳动者在高温自然气象环境下进行的作业，须严格执行国家有关规定（） 日最高气温达到37℃以上、40℃以下时，用人单位全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过（A）小时？（） 日最高气温达到（）以下时，用人单位应当采取换班轮休等方式,缩短劳动者连续作业时间，并且不得安排室外露天作业劳动者加班 日最高气温达到35℃以上、37℃以下时，用人单位应当采取等方式，缩短劳动者连续作业时间，并且不得安排室外露天作业劳动者加班（） 日最高气温达到℃以上，４０℃以下时，用人单位全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过６ｈ（） 日最高气温达到37°C以上、40°C以下时，用人单位全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过（） 日最高气温达到40℃以上，应当停止当日室外露天作业。日最高气温达到37℃以上、40℃以下时，用人单位全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过小时，且在气温最高时段3小时内不得安排室外露天作业 日最高气温达到35℃以上、（）以下时，用人单位应当采取换班轮休等方式，缩短劳动者连续作业时间，并且不得安排室外露天作业劳动者加班 日最高气温达到℃以上、37℃以下时，用人单位应当采取换班轮休等方式，缩短劳动者连续作业时间，并且不得安排室外露天作业劳动者加班（） 日最高气温达到３７℃以上、４０℃以下时，用人单位全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过７ｈ（） 日最高气温达到37℃以上、40℃以下时，用人单位全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过４小时（） 日最高气温达到37℃以上、40℃以下时，用人单位全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过４小时（） 日最高气温达到35℃以上、40℃以下时，用人单位应当采取换班轮休等方式，缩短劳动者连续作业时间，并且不得安排室外露天作业劳动者加班（） 用人单位安排劳动者在35度以上高温天气从事室外露天作业的，应当向劳动者发放高温津贴，作为职工福利（） 日最高气温达到（）时，用人单位全天安排劳动者室外露天作业时间累积不得超过6小时，连续作业时间不得超过国家规定。 日最高气温达到350C以上、370C以下时，用人单位应当采取换班轮休等方式，缩短劳动者连续作业时间，并且不得安排室外露天作业劳动者加班（） 防暑降温相关规定中日最高气温达到以上，以下时，用人单位应当采取换班轮休等方式，缩短劳动者连续作业时间，并且不得安排室外露天作业劳动者加班（） 日最高气温达到37℃以上、40℃以下时，用人单位全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过，连续作业时间不得超过国家规定，且在气温最高时段内不得安排室外露天作业（） 日最高气温达到３７℃以上、４０℃以下时，用人单位全天安排劳动者室外露天作业时连续作业时间不得超过国家规定，且在气温最高时段３ｈ内不得安排室外露天作业（）