单选题

企业根据需求预测和计划来安排生产的是

A. 订单方式
B. 拉动方式
C. 动态方式
D. 推动方式

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人力资源需求预测包括部门内人力资源需求预测和部门外人力资源需求预测。() 人力资源需求预测可以分为现实需求预测、未来需求预测和未来流失预测。在进行人力资源需求预测的时候,人力资源现状盘点不包括以下哪项内容() 需求预测对企业生存与发展具有重要意义,试述需求预测的定义、目的及原理。 在制造环境中制造需求预测、生产计划和零售部件采购进行整合的技术是:() 企业进行需求预测首先要确定预测目标。() 根据预测结果的不同,卷烟需求预测通常分为总量预测、品类预测和月度预测。 根据预测结果的不同,卷烟需求预测通常分为总量预测、品类预测和月度预测。 人员需求预测计划的形成必须参考人员配置计划。() 需求预测需要明确()和()。 企业需求预测的过程一般包含以下几个步骤,其中正确的排序方式是①确定预测目标②企业资料的搜集整理和分析③初步预测将来的需求量④调整需求预测的结果⑤执行和评估() 短期的需求预测比长期的需求预测更准确() 根据预测周期的不同,卷烟需求预测通常分为年度预测、半年预测和单品预测。 根据预测周期的不同,卷烟需求预测通常分为年度预测、半年预测和单品预测。 根据预测周期的不同,卷烟需求预测通常分为年度预测、半年预测和单品预测() 试述企业进行需求预测的基本步骤。 企业进行需求预测的基本步骤包括()。 __是配电网规划设计的基础,包括电量需求预测和电力需求预测,以及区域内各类电源发展预测 各是需求预测的主体,各单位要成立需求预测领导小组,负责需求预测制度建设及预测过程的组织、指导、培训、监管、评价,协同工业企业开展品牌(品规)预测并对结果负责() 根据预测结果的不同,卷烟需求预测通常分为() 一个根据需求预测来生产产成品存货的推系统指的是()。
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