登录/
注册
下载APP
帮助中心
首页
考试
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
在日本白领看来,跳槽过多所企业或公司的员工个人能力很强。( )
单选题
在日本白领看来,跳槽过多所企业或公司的员工个人能力很强。( )
A. 正确
B. 错误
查看答案
该试题由用户776****64提供
查看答案人数:36162
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户776****64提供
查看答案人数:36163
如遇到问题请
联系客服
搜索
热门试题
在企业融资中,通过个人能力筹集的资金占80%以上。()
在企业融资中,通过个人能力筹集的资金占80%以上()
在绩效考评中,评价员工的个性或个人能力、对组织的忠诚以及工作的主动性等,属于()考评。
爱立信公司认为员工个人能力的培养,50%的责任在公司,50%的责任在员工自己。由此制定员工培训计划并公布上网,员工经过培训素质不断提高。爱立信公司组织员工培训为什么在网上公布()
非公司员工的个人账号增加在哪个模块()
个人能力不能无止境地提升。
个人能力的评判指标应包括()。
体现领导个人能力的权力是()
公司员工结婚,内部员工之间随礼(包括礼金、礼品)主管及以下级别不应超过多少元()
我们该如何提高个人能力呢()
公司财务可以帮公司员工代办打印其个人账户交易流水。(
公司财务可以帮公司员工代办打印其个人账户交易流水。()
你觉得创业公司中最大的风险是CEO的个人能力和素质吗()
爱立信公司认为员工个人能力的培养,50%的责任在公司,50%的责任在员工自己。由此制定员工培训计划并公布上网,员工经过培训素质不断提高。你认为爱立信公司为什么如此下大力气开展员工培训()
可以将公司员工或乘客的个人资料,擅自发布给亲朋好友或值得信赖的外部人员()
寿险公司需要代扣代缴公司员工和个人代理人的个人所得税。寿险公司员工和个人代理人所适用的个人所得税费用扣除标准和税率差别较大。
寿险公司需要代扣代缴公司员工和个人代理人的个人所得税。寿险公司员工和个人代理人所适用的个人所得税费用扣除标准和税率差别较大()
南京分公司员工个人不缴纳补充医疗保险费()
时下一些青年白领员工虽然有高报酬、好前景却频繁跳槽,原因主要是
在美国企业中,个人能力主义的企业文化在企业管理中主要表现为()。
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
账号登录
短信登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了