哈默和钱皮在1993年出版的《企业再造》一书中提到了当今企业面临的“3C”，这里的“3C”不包括

安索夫最初在其1976年出版的《从战略规划到战略管理》一书中提出了（）。 法约尔在1916年出版的《一般管理和工业管理》一书中提出了管理的（）要素和十四项原则。 “战略管理”一词最初由（）在1976年出版的《从战略规划到战略管理》一书中提出的 在《企业再造——经营革命宣言》一书中提出企业流程再造理论的是美国人（）。 在《企业再造——经营革命宣言》一书中提出企业流程再造理论的是美国人（） 罗伯特·布莱克和简·莫顿在1964年出版的《方格理论》一书中指出 目标管理这种管理方法最早是由（）在1954年出版的《管理实践》一书中提出来的 目标管理这种管理方法最早是由（）在1954年出版的《管理实践》一书中提出来的 “战略管理”一词最初由斯坦纳在其1976年出版的《从战略规划到战略管理》一书中提出（） 大卫.雷顿（Layton-D）在1993年出版的著作（）一书中提出，科学本身不应该被看作是目的，而是人们步入社会生活的必要因素 大卫.雷顿（Layton-D）在1993年出版的著作（）一书中提出，科学本身不应该被看作是目的，而是人们步入社会生活的必要因素 美国心理学家()在1943年出版的《人的动机理论》一书中提出了需要层次理论。 迈克.哈默和詹姆士.钱皮的代表著作是 迈克·哈默和詹姆士·钱皮的代表著作是 （ ） 按照《企业流程再造》一书的合著者之一迈克尔·哈默的解释，流程再造是指对现有流程进行分析，找出问题所在，从而设计出（）. 在激励过程理论中，美国心理学家弗鲁姆在1964年出版的《工作与激励》一书中提出了（） 英国人罗斯在1930年出版的《“对”与“善”》一书中系统地论述了()。 康德的欧洲联合思想集中体现在其于1795年出版的《()》一书中。 康德的欧洲联合思想集中体现在其于1795年出版的《()》一书中 怀特在1926年出版了（）一书