（）对知识创造的影响很多。所谓组织氛围有人说是组织环境和组织输出之间的中介。组织环境包括很多，有制度、文化、行业发展、技术特征等等。

组织开发是提高组织能力的一套技术措施，其基本目标是（　　）组织氛围、组织环境和组织文化。 组织的运行和发展受到种种环境力量的影响；反过来，组织也可以去适应环境甚至影响环境。下列属于环境对组织产生影响的是 结合当前实际，试述国际社会环境对行政组织的影响及中国行政组织应如何创造良好的国际社会环境。 组织的运行和发展受到种种环境力量的影响；反过来，组织也可以去适应环境甚至影响环境。下列不属于环境对组织产生影响的是（） 影响企业组织结构的因素很多，人员结构对企业组织结构的影响属于（）因素。 美国的创造学大师亚历克斯·奥斯本从创造一种让每个人有更多发展余地的组织氛围或组织环境出发，提出了激发集体创造力的技法是() 影响劳动关系氛围的组织因素包括（）。 影响劳动关系氛围的组织因素是()。 影响劳动关系氛围的组织因素包括（） 简述环境对组织的影响。 简述环境对组织的影响 组织环境指对组织（）的方法有影响的内部和外部因素的组合。 组织环境指对组织( )的方法有影响的内部和外部结果的组合 影响组织决策因素包括：环境因素、()、组织和时间。 在影响组织设计的环境因素中，特定环境会对组织管理目标产生直接影响，而一般环境对组织管理目标产生间接影响（） 邓肯从组织环境的（）和（）两个维度对影响组织的环境因素进行了深入的分析 对组织成员关怀备至，制造了舒适、友好的组织氛围和组织基础的领导方式叫（）。 中国大学MOOC: 组织的运行和发展受到种种环境力量的影响，下列不属于环境对组织产生影响的是（ ） 对组织决策和活动与组织对自然环境的影响之间的紧密联系的意识称为（）。 学习型组织是一个能熟练地创造、获取和传递知识的组织。()