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“()”是解决集体劳动争议的基本原则之一。
单选题
“()”是解决集体劳动争议的基本原则之一。
A. 着重协商
B. 着重调解
C. 着重仲裁
D. 着重诉讼
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企业劳动争议处理的基本原则包括()
企业劳动争议处理的基本原则包括( )。
企业劳动争议处理的基本原则包括()
企业劳动争议处理的基本原则是()
( )不属于劳动争议处理基本原则。
劳动争议处理的基本原则不包括()。
下列属于劳动争议处理基本原则的有( )。
请简要说明劳动争议仲裁的基本原则。
下列属于劳动争议处理基本原则的有( )。
下列不属于劳动争议处理基本原则的是( )。
下列不属于劳动争议处理基本原则的是( )。
下列不属于劳动争议处理基本原则的是()
劳动争议处理遵循一定的基本原则,其中不包括().
下列不属于劳动争议处理的基本原则的是( )。
根据我国《劳动法》,处理劳动争议应遵循()基本原则。
下列选项中,不属于劳动争议处理基本原则的是()。
简述劳动争议的概念、分类和处理原则,劳动争议调解的特点、组织机构、职责和基本原则。
下列属于劳动争议处理基本原则的有( )。
党的领导是我国宪法的基本原则之一。我国宪法的基本原则还有( )。
党的领导是我国宪法的基本原则之一,我国宪法的基本原则还有
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