就推行集体合同工作外部环境看，区域性、行业性集体合同推进工作面临的问题有（）。

企业级集体合同与区域性、行业性集体合同的联系与区别有哪些？ 企业级集体合同与区域性、行业性集体合同的联系与区别有哪些 劳动合同法规定的订立区域性行业性集体合同的区域是县级以下区域。 集体合同可分匆专项集体合同、行业性集体合同和（），集体合同。 下列关于区域性、行业性集体合同与用人单位集体合同联系的叙述，正确的是（）。 下列关于区域性、行业性集体合同与用人单位集体合同联系的叙述，正确的是（）。 下列关于区域性。行业性集体合同与用人单位集体合同联系的叙述，错误的是（） 集体合同可分为专项集体合同、行业性集体合同和（ ）集体合同。 区域性、行业性集体合同如何进行监督检查？ 在县级以下区域内，行业可以由工会与企业方面代表订立行业性集体合同，或者订立区域性集体合同（） 在县级以下区域内， 哪些行业可以由工会与企业方面代表订立行业性集体合同或者区域性集体合同（） （）不属于区域性、行业性集体合同的履行原则。 集体合同根据协商、签约代表所代表的范围的不同,分为企业集体合同,行业集体合同,区域集体合同等。() 我国确立区域性、行业性集体合同制度的法律是（）。 下列关于区域性，行业性集体合同的表述，正确的有（） 区域性、行业性集体合同履行原则与用人单位集体合同履行原则基本一致，都应当遵循（）原则。 我国在区域性、行业性集体合同推进工作中取得的成效有（）。 区域性、行业性集体合同履行情况的监督检查方法有（）。 根据《劳动合同法》规定，劳动合同法规定的订立区域性行业性集体合同的区域是县级以下区域（） 区域性集体合同的实施范围包括（）。