编制劳动定额常用的方法有（ ）。

制定劳动定额的方法有（）。 指定劳动定额的方法有() 确定劳动定额有哪些方法（） 劳动定额的制定方法有（） 劳动定额的编制依据？ 按劳动定额编制的综合程度，劳动定额一般可分为( )。 按劳动定额编制的综合程度，劳动定额一般可分为( ) 制定劳动定额的基本方法有（ ） 衡量劳动定额水平的方法有（） 衡量劳动定额水平的方法有（　　）。 衡量劳动定额水平的方法有（　　）。 衡量劳动定额水平的方法有（） 劳动定额编制方法中的比较类推法也叫( )。 劳动定额一般常用的方法有统计分析法和（） 评价企业劳动定额水平的方法有（） 劳动定额的传统制定方法有（） 赵楼煤矿劳动定额依据编制（） 编制劳动定额时，定额时问分析应包括（）。 工业企业常用的制定劳动定额的方法主要有（） 劳动定额的制订一般有哪些方法？电力建设施工的劳动定额一般采用什么方法制订？