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用人单位依法享有的权利不包括( )。
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用人单位依法享有的权利不包括( )。
A. 招工权
B. 用人权
C. 休息休假权
D. 工资奖金分配权
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用人单位依法享有()的权力。
依法缴纳社会保险费的用人单位和个人享有哪些权利?
用人单位依法享有自主用人的权利。用人单位招用人员,应当向劳动者提供平等的就业机会和公平的就业条件。
职业病病人除依法享有工伤保险外,依照,尚有获得赔偿的权利的,有权向用人单位提出赔偿要求()
职业病防治法规定用人单位依法享有职业卫生保护的权利()
职业病病人除依法享有工伤社会保险外,依照(),尚有获得赔偿的权利的,有权向用人单位提出赔偿要求
用人单位依法享有用工管理自主权,有权单方决定规章制度内容。
职业病人除依法享有工伤保险外,依照有关民事法律,尚有获得赔偿权利的,有权向用人单位提出赔偿要求。
职业病病人除依法享有工伤社会保险外,依照有关民事法律,尚有获得的权利,有权向用人单位提出要求()
职业病病人除依法享有工伤保险外,依照有关民事法律,尚有获得赔偿权利的,有权向用人单位提出赔偿要求()
劳动者依法享受的权利,工会在用人单位的职业病防治工作中有权利()
用人单位的权利包括()
下列不属于依法缴纳社会保险费的用人单位和个人享有的权利是()
用人单位应当依法建立和完善(),保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。
用人单位应当依法建立和完善规章制度,保障享有劳动权利和履行劳动义务()
用人单位解除劳动合同时,工会享有的权利是()
根据《劳动法》的规定,用人单位享有的权利有()
职业病病人除依法享有工伤社会保险外,依照有关(),还有权向用人单位提出赔偿要求。
各民族劳动者享有平等的劳动权利。下列属于用人单位招用人员时应当依法给予适当照顾的是()
根据我国《劳动法》,用人单位享有的权利有().
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