登录/
注册
下载APP
帮助中心
首页
考试
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
用人单位可与下列人员签订竞业禁止协议()
多选题
用人单位可与下列人员签订竞业禁止协议()
A. 高级管理人员
B. 高级技术人员
C. 全部员工
D. 负有保密义务的员工
查看答案
该试题由用户257****63提供
查看答案人数:10038
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户257****63提供
查看答案人数:10039
如遇到问题请
联系客服
搜索
热门试题
用人单位招用人员的禁止行为有( )。
用人单位招用人员的禁止行为有()。
甲某作为高级管理人员在加入A公司时,已签订了完整的竞业禁止协议,以下未违反竞业禁止条款的行为是( )。
甲某作为高级管理人员在加入A公司时,已签订了完整的竞业禁止协议。以下未违反竞业禁止条款的行为是()
下列不属于用人单位招用人员的禁止行为的是()。
离职后应履行竞业禁止义务,不违反劳动合同约定到与昆仑银行具有竞争关系的用人单位任职()
股权投资基金通常要求被投资企业与()签订竞业禁止协议。Ⅰ.创始人Ⅱ.高级管理人员Ⅲ.核心技术人员Ⅳ.监事
(2021年真题)甲某作为高级管理人员在加入A公司时,已签订了完整的竞业禁止协议。以下未违反竞业禁止条款的行为是( )
以下哪项不属于用人单位招用人员的禁止行为?( )
以下哪项不属于用人单位招用人员的禁止行为()。
用人单位与劳动者签订的违反法律、行政法规的劳动合同,用人单位可自行认定无效()
下列人员中可以不与用人单位签订劳动合同的有()。
用人单位与本单位职工依法就平等协商的某项内容签订的专项书面协议属()。
禁止用人单位招用()
请判断下列句子是否正确:“公司没有与重要岗位的涉密人员签订《保密及竞业禁止协议》也可以,只需要该员工自觉遵守即可。”()
请判断下列句子是否正确:“公司要我签订《竞业禁止协议》,那就签吧,反正协议没什么约束力。”()
用人单位与返聘人员协商一致,填写《返聘人员申请审批表》,经主要领导审批通过后,签订返聘协议,可以有哪些签订方式()
集体劳动合同由用人单位与( )签订。
集体劳动合同由用人单位与()签订。
发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请()与用人单位协商,达成和解协议。
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
账号登录
短信登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了