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( )属于女职工劳动保护制度的内容。
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( )属于女职工劳动保护制度的内容。
A. 产假保护
B. 所有场所的劳动保护
C. 确定女职工禁忌从事的劳动范围
D. 生育保护
E. 哺乳期劳动时间
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()属于《女职工劳动保护特别规定》中规范的女职工特殊劳动权益保护。
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由于女职工特殊的生理条件,劳动法对女职工的劳动保护内容具体规定了女职工禁忌劳动的范围、女职工()期的保护。
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