单选题

减少管理幅度对组织产生的影响不包括()

A. 容易导致管理失控
B. 信息传递容易失真
C. 办事效率降低
D. 协调难度增大

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对传统组织进行改革,减少管理层级、扩大管理幅度,这是指() 危机除了对组织本身产生影响,还会对()产生影响 霍夫斯泰德提出对组织管理产生影响的民族文化差异的四个方面不包括( )。 对组织活动产生影响的内部因素包括( )。 对陶渊明的思想和人生观产生影响的不包括 一般来说,管理幅度与管理层次成正比关系,在组织规模一定时,加大管理幅度可以减少管理层次。 一般来说,管理幅度与管理层次成反比关系,在组织规模一定时,加大管理幅度可以减少管理层次。 一般来说,管理幅度与管理层次成反比关系,在组织规模一定时,加大管理幅度可以减少管理层次() 一般来说,管理幅度与管理层次成正比关系,在组织规模一定时,加大管理幅度可以减少管理层次() 对隐士的寄情山水和崇尚隐逸产生影响的思想不包括( )。 减小管理幅度对组织的影响主要包括()。 减小管理幅度对项目组织产生的影响主要有() 对审美活动产生影响的社会文化环境不包括() 扩大管理幅度对组织的影响主要包括()。 减小管理幅度对项目组织产生的影响主要有(  )。 将几个部门合并在一起,减少管理层次、拓宽管理幅度使组织扁平化的变革是() 我国政府机构改革中,扩大管理幅度,减少管理层次属于() 对市场供求产生影响的因素包括() 对组织产生影响与作用最大的现实公众是() (2014年真题)减小管理幅度对项目组织产生的影响主要有( )。
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