单选题

关于事业单位人事管理,下列选项不正确的是(  )。

A. 事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日,或者1年内累计旷工超过30个工作日的,事业单位可以解除聘用合同
B. 事业单位工作人员工资包括基本工资、绩效工资和津贴、补贴。
C. 事业单位工作人员受开除以外的处分,在受处分期间没有再发生违纪行为的,处分期满后,由该工作人员所在单位解除处分并告知本人
D. 事业单位工作人员对涉及本人的考核结果、处分决定等不服的,可以按照国家有关规定申请复核、提出申诉

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事业单位人事管理,坚持() 关于《事业单位人事管理条例》的说法正确的有() 根据《事业单位人事管理回避规定》,按照干部人事管理权限,负责事业单位人事管理回避的执行和监督() 根据《事业单位人事管理条例》,下列说法正确的是() 根据《事业单位人事管理条例》,下列说法正确的是: 事业单位人事管理,坚持()原则。 《事业单位人事管理条例》规定,单位人事管理坚持的原则包括() 下列关于《事业单位人事管理条例》有关内容的表述,正确的有() 关于事业单位人事管理原则的规定有哪些? 下面关于事业单位人事管理说法错误的是()。 下列关于《事业单位人事管理回避规定》的说法,错误的是() 依据《事业单位人事管理条列》的规定,下列说法正确的有() 《事业单位人事管理条例》是我国第部系统规范事业单位人事管理的行政法规() 根据《事业单位人事管理条例》规定,事业单位奖励分为____、____、____、____。 依据《事业单位人事管理条列》的规定,事业单位奖励分为() 下列关于《事业单位人事管理条例》的说法,正确的有()。(2018省属真题) 为规范事业单位人事管理工作,维护人事管理公平公正,中央组织部、人力资源社会保障部印发了《事业单位人事管理公平规定》,建立了统一的事业单位人事管理公平制度() 下列关于《事业单位人事管理条例》有关规定,说法错误的是() 2019年10月23日,国务院发布《事业单位人事管理回避规定》。《规定》中解释,事业单位人事管理回避包括()。 依据《事业单位人事管理条列》的规定,事业单位处分包括()
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