获得优秀员工奖励的条件（）

（）指的是优秀员工、合格员工、试用员工、品牌员工。 （）指的是优秀员工、合格员工、试用员工、品牌员工 优秀员工评选对象包括（） 集团优秀员工评选标准需要（） 年终某大型企业的甲、乙、丙三个部门评选优秀员工，已知甲、乙部门优秀员工数分别占三个部门总优秀员工数的1/3和2/5，且甲部门优秀员工数比丙部门的多12人，问三个部门共评选出优秀员工多少人？ （2008，1)公司每年都会评比出十佳优秀员工，并给予奖励。这种做法属于（)。 目标绩效管理中的激励功能，不仅是对优秀员工进行奖励，同时也要对业绩差的员工进行惩罚（） 每年的优秀员工福利是（） 推荐评选的优秀员工不可重复参评（） 以下选项中属于优秀员工特质的是（） 您是否被评为无锡工厂年度优秀员工（） 某公司开员工大会向某优秀员工学习属于（）. 企业通过内部创业留住优秀员工的机理在于（）。 世界500强企业关于优秀员工的标准包括（） 作为饭店的优秀员工，必须具有以下职业意识（） 某外贸企业从国外进口一批小汽车运到车辆经销商处代销，车辆经销商将车辆销售给甲企业，甲企业将该车辆奖励给甲企业的优秀员工李某，则奖励给该优秀员工的车辆，车辆购置税的纳税人是()。 员工职业发展管理工作的对象只针对优秀员工。 各级工会开展劳动竞赛.合理化建议.技术革新.安康杯竞赛活动，可根据活动的层级.频次对优秀员工.优秀成果和优秀集体进行适当奖励。奖励应按照以下要求执行（） 吸纳、维系、激励优秀员工是现代薪酬制度设计的()。 总而言之，______，公司决定给你颁发“优秀员工”奖章。