有效的职业生涯规划，需要将（）与阶段目标相结合，以排除不必要的犹豫和干扰，全心致力于目标的实现。

问题:生涯规划就是职业生涯规划 格林豪斯的职业生涯阶段理论将职业生涯规划分为()个阶段 职业生涯规划照搬借用优秀人士的职业生涯规划即可。 职业生涯规划又称职业生涯（ ）。 在进行职业生涯规划和管理中，职业生涯目标和标准包括（） 职业生涯目标是个体职业生涯规划和设计的关键和核心。() 务实的职业生涯规划书，能有效指引个人职业发展。可见，撰写职业生涯规划书，远比技能学习重要。 职业生涯目标的设定是生涯规划的核心。 要求职业生涯规划能够考虑到现实情况,结合自身实际,确保制定的目标能够实现。这属于职业生涯规划的()特点。 个人的职业生涯规划非常重要，只有明确自己目标才能实现目标。良好的职业生涯规划的特征是： 职业生涯规划的探索阶段是()岁。 员工的目标职业生涯规划不包括（　）。 在进行职业生涯规划和管理中，职业生涯的目标和标准包括（） 在进行职业生涯规划和管理中，职业生涯的目标和标准包括（）   在进行职业生涯规划和管理中，职业生涯的目标和标准包括（  ）   将职业生涯规划书定稿，并提交。 （附件：职业生涯规划书模板） 职业生涯规划 生涯目标的设定，是职业生涯规划的核心。通常目标分（） 大学各阶段的职业生涯规划包含哪些？ 大学生的职业生涯规划最主要的目标包括职业生涯的发展和职业生涯的决定（）