企业采用（）可以将职能型和事业部制的原理相结合

以（ ）为中心设计的部门结构包括事业部制、超事业部制和模拟分权制等模式。 甲公司采用事业部制，每个事业部均有销售、生产、采购的职能，有很大的独立性，则这些事业部可视为（  ）。 事业部制结构适合那些（　　）的企业。 下列哪种企业组织形式也可以称为事业部制（） 传统的企业组织结构的主要形式有：直线制（式）、职能式、直线一职能制（式）、事业部制（式）和_____制（式） 事业部制组织结构具体可以分为（　）。 事业部制组织结构又可以称作。（） 事业部制组织结构又可以称作（） 事业部制与职能制组织结构特征可以同时实现的组织结构模式是（） 企业在运行（　　）时适合采用事业部制的组织结构。 试述直线职能制和事业部制组织结构形式的特点及其优缺点。 （）是一种介于直线职能制和事业部制之间的结构形式 事业部制组织结构适应的企业有( )。 下列企业组织形式中，可以称为事业部制的是(   )。 超事业部制又称（） 事业部制也称（　　）。 事业部制组织结构中的各事业部实行（） 采用事业部制的企业，各部门一般是（）。 从职能制结构改为事业部制结构属于( )组织结构的变革方式。 分权的事业部制采用的管理原则是（）