在对员工进行奖励时，通报表扬以精神奖励为主，也可进行物质奖励（）

对员工的奖励分为：通报表扬、记功、记大功、单项奖、授予荣誉称号。在给予上述奖励时，可以发给一次性奖金（） 服务奖励中员工有下列表现，视其功绩、影响、经济效益的大小，给予通报表扬、记功、记大功奖励（） 在一个自然年度内已有次通报表扬奖励，再有通报表扬所列行为之一的，给予记功奖励，同时授予荣誉称号（） 对员工的服务奖励分为：嘉奖、通报表扬、记功、记大功、授予荣誉称号授予荣誉称号，按照进行评选，具体参照运营分公司执行（） 在一个自然年度内已有1次通报表扬奖励，再有通报表扬所列行为之一的给予记功奖励，同时视情况授予荣誉称号（） 员工有下列表现，视其功绩、影响、经济效益的大小，给予通报表扬、记功、记大功奖励（） 员工有哪些表现，可视其功绩、影响、经济效益的大小，给予通报表扬、记功、记大功奖励 对拾金不昧的个人，报分公司酌情给予奖励并通报表扬（） 对拾金不昧的个人，报集团公司酌情给予奖励并通报表扬（） 奖励种类包括通报表扬、记功、记大功、通令嘉奖这四项（） 以精神奖励为主，一般不进行物质奖励（） 事业单位人员进行奖励时应坚持精神奖励与物质奖励相结合、以物质奖励为主的原则（） 下列哪些情形公司予以通报表扬，并酌情予以一定物质奖励（） 对员工的表扬与奖励，给与口头表扬的员工，可以占到网点员工总数的（）。 在表彰性通报中，提出表彰决定，可以是通报表扬，也可以是授予什么荣誉称号，或者给予一定的物质奖励。 奖励分为：通报表扬，由团的中央、省、市、县级委员会和基层团委授予 称号 顾问没有权力对员工进行奖励（） 在机场消防工作中，有哪些表现的单位和个人，由上级部门给予通报表扬、奖励、记功、授予荣誉称号的奖励？（） 员工在，可给予通报表扬（） 根据《交通银行举报违法违纪违规经营行为奖励办法》规定，员工署实名举报违法违纪违规经营行为，经核查属实，应对举报人通报表扬，但不能予以现金奖励（）