醉酒导致本人在工作中伤亡的，可认定为工伤。

职工醉酒导致伤亡可认定工伤或者视同工伤。 职工醉酒导致伤亡可认定工伤或者视同工伤（） 《工伤保险》规定，醉酒导致伤亡的可认定为工伤（） 职工因自残或者自杀在工作中伤亡的,不认定为工伤 根据《中华人民共和国社会保险法》规定，下列情形之一导致本人在工作中伤亡的，不认定为工伤（） 醉酒导致伤亡不得认定为工伤或视同工伤（） 职工醉酒导致伤亡，可以认定工伤或视同工伤。 因醉酒导致伤亡的，可以认定为工伤。 因醉酒导致伤亡的，可以认定为工伤（） 职工在工作时间醉酒导致伤亡的也应该认定为工伤 醉酒导致伤亡的,也可以认定为工伤或者视同工伤（） 《工伤保险条例》规定职工在工作中醉酒导致伤亡的也应视同工伤（） 《工伤保险条例》规定，醉酒导致伤亡的，也可以认定为工伤或者视同工伤（） 小张醉酒上班，神志不清导致在工作中跌倒受伤，因为是在工作中受伤，所以小张可以认定为工伤（） 工作过程中，因醉酒导致伤害的，能否认定为工伤或者视同工伤？ 职工有下列情形，是否可以认定为工伤或者视同工伤？（1）因犯罪或者违反治安管理伤亡的；（2）醉酒导致伤亡的；（3）自残或者自杀的（） （）对在应急救援工作中伤亡的人员依法给予抚恤。 根据《工伤保险条例》，职工在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害，但本人醉酒的，（）认定为工伤。 根据《工伤保险条例》职工在工作时间和工作场所内因履行工作职责受到暴力等意外伤害，但本人醉酒的（C）认定为工伤（） 《工伤保险条例》规定职工应醉酒导致伤亡的可视同工伤处理（）