面对专制型领导，作为其下属应采取的正确方式是（）

领导方式可以分成专制、民主、放任三种，其中民主型领导方式的主要优点（） 哪项不是专制型领导的特点（） 哪项不适专制型领导的特点？（） 作为领导者，面对很成熟的下属时应该采取（）的领导方式 增强团队凝聚力，应较多地采取民主型领导方式。 领导者采取何种领导风格，应当视其下属的“成熟”程度而定。当某一下属不愿也不能担任工作责任，学识和经验较少时，领导对于这种下属应采取如下哪种领导方式 当下属没有能力，但是愿意工作时，这时采取高关系—低任务的参与型领导方式（） 领导者采取何种领导风格，应当视其下属的“成熟”程度而定。当某一下属不愿意也不能负担工作责任，学识和经验较少时，领导对于这种下属应采取如下哪种领导方式（） 三种典型领导方式有专断型领导方式，民主型领导方式和（） 领导者采用何种领导风格，应当视其下属的“成熟”程度而定。当某一下属既不愿也不能负担工作责任，学识和经验较少时，领导对于这种下属应采取领导方式（） 勒温的领导风格型理论，主要有三种领导风格，即专制型领导风格、民主型领导风格和（）。 根据领导者运用职权的方式不同,可以将领导方式分为专制、民主与放任三种类型,其中民主型领导方式的主要优点是:( ) 领导者采用何种领导风格，应当视其下属的“成熟”程度而定。当某一下属既不愿也不能负担工作责任，学识和经验较少时，领导对于这种下属应采取如下哪种领导方式？（ ） 领导者采用何种领导风格，应当视其下属的“成熟”程度而定。当某一下属既不愿也不能负担工作责任，学识和经验较少时，领导对于这种下属应采取如下哪种领导方式？（） 在领导生命周期理论中，参与型领导方式适合什么样的下属？() 领导生命周期理论认为，领导风格要与下属成熟度匹配。其中，参与型领导方式的领导风格是( ) 作为领导者，面对很成熟的下属时应该采取自由放任型的领导方式（） 根据领导生命周期理论，下属成熟度不同，领导风格也各异。其中，说服型领导方式的领导风格是( ) 34.领导者采用何种领导风格，应当视其下属的成熟度而定。当某一下属既不愿意也不能负担工作责任，学识和经验较少时，领导对于这种下属应采取（ ）领导方式。 按领导权力控制的程度，可将领导方式分为集权型领导、分权型领导和均权型领导（）