单选题

劳动者可以立即解除劳动合同且无须事先告知用人单位的情形是()

A. 用人单位未按照劳动合同约定提供劳动报酬或者劳动条件
B. 用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动
C. 用人单位未及时足额支付劳动报酬
D. 用人单位制定的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者的权益

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劳动者可以立即解除劳动合同且无需事先告知用人单位的情形是() 劳动者可以立即解除劳动合同且无需事先告知用人单位的情形是( )。 劳动者可以立即解除劳动合同且无需事先告知用人单位的情形是()。 劳动者可以立即解除劳动合同且无需事先告知用人单位的情形是 劳动者可以立即解除劳动合同且无需事先告知用人单位的情形是()。 根据《劳动合同法》,用人单位(),劳动者可以立即解除劳动合同,无需事先告知用人单位。 根据《劳动合同法》,用人单位( )的,劳动者可以立即解除劳动合同,无需事先告知用人单位。 根据《劳动合同法》,用人单位()的,劳动者可以立即解除劳动合同,无需事先告知用人单位 劳动者可以立即解除劳动合同且无需事先告知用人单位的情形是()。(2013) 用人单位(),劳动者可以立即解除劳动合同,不需要事先告知用人单位。 用人单位有以下()情形时,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。 用人单位有下列()情形时,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位 (2018年)根据《劳动合同法》,用人单位( )的,劳动者可以立即解除劳动合同,无需事先告知用人单位。 劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位的情形包括()。 劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位的情形是()。 劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位的情形是() 劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位的情形包括(  )。 ( )的情况下,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。 根据《劳动合同法》,用人单位()的,劳动者可以立即解除劳动台同,无需事先告知用人单位 劳动合同履行过程中,劳动者无需事先告知用人单位,可以立即与用人单位解除劳动合同的情形有( )。
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