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20世纪60年代初,美国着名管理学家钱德勒的《竞争战略》一书出版,首开企业战略问题先河( )
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20世纪60年代初,美国着名管理学家钱德勒的《竞争战略》一书出版,首开企业战略问题先河( )
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20世纪60年代初期,在美国发起课程改革运动的著名心理学家是( ) 。
20世纪60年代初期,在美国发起课程改革运动的著名心理学家是()
20世纪50年代,美国著名管理学家彼得·德鲁克在他的《管理实践》一书中提出了()
20世纪30年代,在霍桑试验的基础上美国管理学家()提出了人群关系论。
青书学堂:20世纪60年代初期,在美国发起课程改革运动的著名心理学家是
( )起源于20世纪50年代初的美国。
20世纪60年代初,{ } 发起了课程改革运动。
人力资源这一概念最早由美国管理学家()与20世纪()年代提出
美国管理学家德鲁克在20世纪50~60年代先后出版了《管理的实践》、《管理效果》、《有效的管理者》等著作,提出的重要概念是( )
20世纪70年代初,邵氏
20世纪60年代初期,发起了课程改革运动,并且提出了相应的教学方面的观点的美国心理学家是()
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20世纪60年代初,{pz_填空} 发起了课程改革运动。
诞生于20世纪60年代初的“枫桥经验”,其内容是()
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Blues Rock 出现在: 20世纪50年代晚期|20世纪60年代中期|20世纪60年代早期|20世纪60年代晚期
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