登录/
注册
下载APP
帮助中心
首页
考试
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
公务员
>
政工师
>
理论知识
>
企业文化整合模式主要有()。
多选题
企业文化整合模式主要有()。
A. 同化模式
B. 融合模式
C. 分离模式
D. 破坏模式
查看答案
该试题由用户346****34提供
查看答案人数:34876
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户346****34提供
查看答案人数:34877
如遇到问题请
联系客服
搜索
热门试题
建设企业文化主要有()等方法。
企业文化建议主要有哪些内容?
企业文化建议主要有哪些内容
企业文化的评价要素主要有()。
企业文化全员培训目标的设置主要有()
中国大学MOOC: 企业文化整合是哪些因素一体化的过程?
企业文化主要有控制功能、凝聚功能、激励功能和()
所谓企业文化整合,是指两个企业并购后,解决由于直接接触而产生的矛盾的过程。()
企业质量文化建设模式主要有()
企业文化建设规划写作应遵循的原则主要有()。
企业文化建设规划写作应遵循的原则主要有()
(名词解析) 文化整合
企业文化整合方式中,强势文化在保持自身一体的基础上,同时吸纳弱势文化的精华,完善自己,这种方式是()
文化整合功能包括价值整合、规范整合和()
企业并购完成后,可以不用特别注重文化整合。
广东电网公司企业文化建设评价的基本方法主要有()
哼哈二将是文化整合的结果
企业文化对企业具有整合功能。
企业文化对企业具有整合功能()
企业文化企业具有整合的功能。
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
账号登录
短信登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了