单选题

年内累计发生两次及以上违反红线问题,直接责任人离岗培训()个月

A. 1
B. 3

查看答案
该试题由用户421****43提供 查看答案人数:31167 如遇到问题请联系客服
正确答案
该试题由用户421****43提供 查看答案人数:31168 如遇到问题请联系客服
热门试题
安全红线发生后,()要与责任人见面谈心,帮促、指导责任人认识问题严重性,帮助其提高责任意识 对触碰《齐齐哈尔电务段安全红线范围》情形之一的责任人员,给予离岗培训()个月以上的处理 发生路风问题,个人一年内发生两次以上路风事件的,从重处分() 案件责任人被撤职后,()年内不得安排担任同职(级)及以上职务。 发生1起1人生产性责任轻伤事故,给予事故直接责任人离岗培训个月,元经济处罚() 重大及以上事故直接责任人扣除绩效工资万元() 对屡次被考核并约谈两次以上的责任人,经总办会审议,视情节不会给予()的处理。 案件责任人员被撤职后,()年内不得安排担任同职()及以上职务 工人年内发生两次严重违章作业或违反劳动纪律的,() 本年度内因人为原因造成飞行事故征候以上问题的主要责任人、直接责任人,()年度安全奖 凡触犯红线、发生责任问题的,铁路局应依法依章可从轻追究责任单位和责任人的责任() 监理公司违章直接责任人及连带责任人,按以下规定记分() 12月末的“本年累计”是全年累计发生额,全年累计发生额下通栏划单红线。 12月末的“本年累计”就是全年累计发生额,全年累计发生额下通栏划单红线。 案件责任人员被撤职后,()年内不得安排担任同职(级)及以上职务 根据集团《安全事故苗头责任追究暂行办法》,对月内累计发生2宗事故苗头的,给予主要责任人待岗培训()天 系统内单位违章直接责任人及连带责任人,按以下规定记分() 未经允许超过2小时擅自离岗的,对责任人考核元/次() 两年内累计四次考评“不称职”的,或两年内累计两次跟岗培训鉴定“不合格”的,公司() 根据与违规失职行为发生或后果的关联程度,信用业务违规责任人可以分为直接责任人、及其他责任人()
购买搜题卡会员须知|联系客服
会员须知|联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位