员工招募主要分为内部招募和外部招募两种渠道，以下渠道属于内部招募的是

招募范围、招募规模、招募渠道等属于（ ）的内容。 当内部招募的渠道不能满足空缺职位人员需要时，就需要从组织外部招募和补充人力资源（） 当内部招募的渠道不能满足空缺职位人员需要时，就需要从组织外部招募和补充人力资源（） 下列哪一项属于外部招募主要渠道（） 某寿险公司需从外部招募有工作经验的人员，可以利用的招募渠道有（）。①广告招募②校园招募③内部员工推荐④公共就业服务机构⑤劳务派遣机构⑥人才招聘会 餐厅的外部招募渠道有哪几种（） 根据招募对象的不同，可将招募渠道分为 ( ) 招募环节的评估包括招募渠道的吸引力和（ ）。 有关外部招募和内部招募，说法正确的是（） 甲企业可以使用的外部招募渠道包括（）。   下列有关寿险公司营销人员招募的陈述中，正确的是（）。①营销人员招募是营销管理工作的第一个环节，基本的招募流程为：招聘计划制定-招聘组织实施-人员甄选-岗前培训-试用期考察-正式录用②根据招募利益机制的不同，可将寿险公司的人员招募分为“人际链”招募和“非人际链”招募③个人代理人渠道和团险渠道采用了一种基于“人际链”的招募机制④在采取员工制的银保渠道、网络渠道以及电话销售渠道中，采用“非人际链”招募 基于招募渠道的招募效果平均指标包括（） 相对于内部招募，外部招募的优点主要有（）。 简述实施内部招募与外部招募的原则 （　　）可用于内部招募，也可用于外部招募。 实施内部招募与外部招募的原则包括（　　）。 简述实施内部招募与外部招募的原则。 对销售人员的招募，组织使用最多的招募渠道是 ( ) 销售人员的招募渠道主要有()。 内部招募相对于外部招募的优点有(   )。