登录/
注册
下载APP
帮助中心
首页
考试
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定,并在用人单位内公示的程序,用工单位才能决定使用被派遣劳动者的岗位是()
单选题
应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定,并在用人单位内公示的程序,用工单位才能决定使用被派遣劳动者的岗位是()
A. 替代性岗位
B. 技术性岗位
C. 辅助性岗位
D. 临时性岗位
查看答案
该试题由用户982****54提供
查看答案人数:30145
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户982****54提供
查看答案人数:30146
如遇到问题请
联系客服
搜索
热门试题
用人单位在制定、修改或者决定有关直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表确定()
应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定,并在用人单位内公示的程序,用工单位才能决定使用被派遣劳动者的岗位是()
有关劳动安全卫生、劳动纪律、职工培训、劳动定额管理的规章制度,应经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定,并履行公示程序()
由用人单位自主建立,经过职工代表大会或者全体职工讨论,与工会职工代表平等协商确认()
下列哪些事项应当向职工代表大会报告,接受职工代表大会审议,并通过职工代表大会听取职工的意见和建议?()
下列哪些事项应当向职工代表大会报告,接受职工代表大会审议,并通过职工代表大会听取职工的意见和建议()
职工代表大会或者全体职工讨论集体合同草案或专项集体合同须经全体职工代表()以上或者全体职工()以上同意。
用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表()。
职工代表大会或者全体职工讨论集体合同草案或专向集体合同草案,应当有()以上职工代表或者职工出席。
职工代表大会或者全体职工讨论集体合同草案或专项集体合同草案,应当有( )以上职工代表或者职工出席。
职工代表大会或者全体职工讨论集体合同草案或专项集体合同草案,应当有以上职工代表或者职工出席()
职工代表大会或全体职工讨论集体合同草案,应当有()以上职工代表或职工出席。
职工代表大会或者全体职工讨论集体合同草案或专项集体合同草案须经全体职工代表()以上或者全体职工()以上同意。
集体合同草案应当提交职工代表大会或全体职工讨论通过。()
集体合同草案可以不提交职工代表大会或者全体职工讨论通过()
集体合同草案可以不提交职工代表大会或者全体职工讨论通过()
职工代表大会每年至少召开一次。经企业方、工会或者()以上职工代表大会代表提议,可以临时召集职工代表大会
职工代表大会或职工大会应有全体职工代表或全体职工()以上参加方可召开
矿长应当定期向职工代表大会或者职工大会报告安全生产工作,发挥职工代表大会的()作用。
选举、罢免职工代表,应当召开选举单位职工大会或者职工代表大会,会议应有三分之二以上职工或者职工代表参加,经全体职工或者职工代表的()通过方为有效
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
账号登录
短信登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了