我国《劳动法》规定，国家实行最低工资保障制度，最低工资的具体标准由( )来确定。

什么是最低工资保障制度？ 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报劳动行政部门备案（） 关于最低工资保障制度的说法，正确() 如果最低工资法规定的最低工资高于劳动市场的均衡价格，则会引起失业。 如果最低工资法规定的最低工资高于劳动市场的均衡价格，则会引起失业（） 如果最低工资法规定的最低工资高于劳动市场的均衡价格，则会引起失业（） 按照我国实行的最低工资保障制度，用人单位在劳动者正常劳动情况下支付给劳动者的工资，不得低于当地最低工资标准。这里所说的劳动者工资包括（）。   最低工资保障制度是国家为了保障职工及其供养亲属的基本生活而划定工资底线（即最低工资标准）的一种制度。 如果最低工资法规定的最低工资高于劳动力市场的均衡价格，则会引起失业。 根据《劳动和社会保障部令》第21号文，我国最低工资制度中，最低工资不包括（ ）。 根据《劳动和社会保障部令》第21号文，我国最低工资制度中，最低工资不包括（）。 根据《最低工资规定》第五条规定，最低工资标准一般采取月最低工资标准和（）最低工资标准的形式。 根据《最低工资规定》，最低工资标准的形式有：（）。 最低工资标准所规定的最低工资不包括（ ）。 根据国家《最低工资规定》，在执行最低工资标准时，劳动者工资不应剔除的项目是（） 健全（　）机制，完善最低工资和工资支付保障制度，完善企业工资集体协商制度 （　　）都应实行最低工资制度。 最低工资保障是国家为了调节收入分配关系、保障劳动者基本生活，依法定程序确定的最低工资限额，用人单位支付劳动者的工资不得（）当地最低工资标准 最低工资保障是国家为了调节收入分配关系、保障劳动者基本生活，依法定程序确定的最低工资限额，用人单位支付劳动者的工资不得（）当地最低工资标准 最低工资包含加班工资吗？2015年深圳月最低工资和小时最低工资分别是多少？