主观题

罪犯月一次性被扣()以上或当月累计扣()以上的,其当月积分归零,同时给予处遇降级

查看答案
该试题由用户106****80提供 查看答案人数:7582 如遇到问题请联系客服
正确答案
该试题由用户106****80提供 查看答案人数:7583 如遇到问题请联系客服
热门试题
无故迟到/早退当月累计达到()次以上者,视为旷工一天 李先生2010年12月工资薪金为3000元,当月取得全年一次性奖金10000元,请计算其全年一次性奖金应纳的个人所得税为()。 根据《辅警积分制管理办法》,辅警积分支队(含以上)督察一次扣__ 一日一次性超过()元以上的现金支付或一日一次数次累计超过()元以上的现金支付,储蓄机构内部要逐笔登记。 员工当月第一次迟到扣减工资()元;当月内第二次迟到扣减工资()元,当月内累计迟到三次及以上的,每超一次给予()一次。如果迟到并且态度恶劣的,可直接给予()或每月降薪()元处分,实习期(未转正)员工迟到三次直接辞退 入网当月宽带月功能费按天计费,月底不取整;和TV费用一次性扣除() 无故迟到/早退当月累计达到()次及以上者,视为旷工一天 罪犯计分考核一次性奖、扣分2分以上3分以下的,由考评组集体研究决定后报“计考办”审批;罪犯一次性奖、扣分3分以上,需逐级上报监狱分管领导审批。 罪犯计分考核一次性奖、扣分2分以上3分以下的,由考评组集体研究决定后报计考办审批;罪犯一次性奖、扣分3分以上,需逐级上报监狱分管领导审批() 一日一次性超过()元以上的现金支付或一日一次数次累计超过(B)元以上的现金支付,储蓄机构内部要逐笔登记。 员工当月事假累计__天以上,停发当月薪酬,支付基本__项目 当月累计迟到、早退达三次或以上按事假1天处理。() 当月累计迟到次数在几次以上,公司给予责令辞职或辞退() 某筷子加工厂,2018年10月初库存外购已税木制一次性筷子原料金额10万元,当月又外购已税木制一次性筷子原料,防伪税控增值税专用发票注明的金额40万元,月末库存已税木制一次性筷子原料金额6万元,其余为当月生产应税木制一次性筷子领用。已知木制一次性筷子的消费税税率为5%。则该厂当月准许扣除的外购木制一次性筷子原料已缴纳的消费税税额是()万元 单位一次性支取以上大额现金的,或一日数次支取累计超过以上金额的,由开户行登记备案,每月汇总备查() 迟到/早退10分钟以内(含10分钟):每月允许迟到或早退一次,当月迟到或早退二次以上,从第二次开始每次扣多少行政分() 主图一次性最多可以上传几张() 主图一次性最多可以上传几张? 对于一日一次性超过元以上的现金支付或一日数次累计超过( ) 元以上的现金支付,储蓄机构内部要逐笔登记。( ) 一次性业务,包括现金汇款、现钞兑换、票据兑付等一次性金融服务且交易金额单笔人()以上或者外币等值()以上的业务。
购买搜题卡会员须知|联系客服
会员须知|联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位