领导理论可以归纳为特质理论、行为理论和权变理论三大类（）

　　试述领导特质理论中传统的特质理论观点。 领导寿命周期理论是一种权变领导理论。 下列领导理论中，属于领导权变理论的有（） 权变领导理论强调（　）。 领导权变理论 领导理论的研究始于（）的领导特质理论的研究 领导的特质理论 领导理论中的特质理论存在的缺陷包括（）。   行为科学理论产生于20世纪二、三十年代，主要学派和理论有：人际关系理论、个体行为理论、团体行为理论、领导行为理论等四大类。 在领导理论的研究中，提出权变理论的是（）。 领导方式生命周期理论是（）提出的一中三因素的权变领导理论 按照权变理论，领导者的风格分为两类：__和__ 领导理论中的特质理论存在的主要缺陷包括（）。 领导理论中的特质理论存在的主要缺陷包括（）。 领导理论中的特质理论存在的主要缺陷包括（） 领导权变理论包括（） 领导权变理论强调（） 领导权变理论强调（ ） 营销策略理论的“4Ps”理论把各种影响销售的因素归纳为四大类，即product（产品）、price（价格）、place（渠道）和()。 当前西方德育导向与德育理论的发展可以分为三大类，包括()