领导者的能力对领导幅度和领导层次的影响表现为()

美国学者罗伯特·卡茨将领导者分为底层领导者、中层领导者和高层领导者，对中层领导者而言，最重要的能力是（） 从理论的角度上说，上层领导者领导幅度可以比下层领导者的领导幅度大一些。 从理论的角度上说，上层领导者领导幅度可以比下层领导者的领导幅度大一些。 管理幅度与领导者的水平、能力成（） 在同一个组织系统中领导层次和领导幅度之间的关系是() 领导者的能力或力量包括由组织赋予领导者的职位和权力，也包括领导者个人所具有的影响力（） 领导层次 领导实际上是由领导者对被领导者施加影响的过程（） 不同层次领导者所需能力结构是有差异的。对于高层领导者而言，最重要的能力是（ ） 不同层次领导者所需能力结构是有差异的，对于高层领导者而言，最重要的能力是（ ） 不同层次领导者所需能力结构是有差异的，对于高层领导者而言，最重要的能力是( ) 在人员和单位数量确定的情况下，领导层次与领导幅度之间的关系是（） 园长的领导方式是指园长用来对教职工行使权力和发挥领导影响力的行为表现。它体现了领导过程中领导者与被领导者之间的关系。领导方式对园所领导成效有很大影响（） 领导力就是影响力，是领导者影响且率领被领导者以实现目标的能力，是领导者在一定的情境中通过运用各种领导资源实现目标的一种核心能力。 领导者的能力素质主要表现为哪些能力？ 领导影响力是影响和改变被领导者心理和行为的能力，包括权利影响力和()。 领导者魅力是领导者个人拥有的对追随者的影响力。 领导者对被领导者影响力的大小取决于职位权力（） 领导者能够对他人施加影响，就是因为领导者拥有职位权力。 领导者的沟通能力主要表现在()